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Junge Frauen in spannenden Berufen

© Eric Audras / PhotoAlto
Männer, die eine Kinderpause machen oder Teilzeit arbeiten, sind immer noch selten. Unter zwei Prozent, so schätzt man, liegt der Anteil jener Väter, die "Elternzeit" in Anspruch nehmen. So lange sich das nicht ändert, haben häufig Frauen die Doppelbelastung von Familie und Beruf. Wie kann ich beides unter einen Hut bringen, lautet die Frage. Kein Wunder, dass immer weniger gut ausgebildete Frauen sich für ein Kind entscheiden.
Fortschrittliche Firmen haben die Arbeitszeiten flexibilisiert; gesetzlich ist ein Anspruch auf Teilzeit verankert worden. Auch Telearbeit ist eine Möglichkeit, Familienpflichten - Kindererziehung oder auch Pflegeaufgaben - mit der Karriere zu verknüpfen. Hier gibt es Informationen rund um Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Weitere Informationen speziell zu diesem Thema:
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